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Outsourcing & Workplace
phone booths, focus rooms e salas de
reunião que estejam próximas às áreas
de trabalho. “Também as áreas de
touch down e colaborativas estão cada
vez mais incorporadas nos novos proje-
tos, permitindo que as pessoas possam
ter alternativas de espaços de trabalho,
como por exemplo: um visitante/cliente
de outro escritório que poderá ter um
espaço onde se conectar”, comenta.
Seguir as tendências mundiais é
importante, mas acima de tudo, é fun-
damental compreender a dinâmica de
trabalho de cada cliente. “Não existe
projeto que esteja desconectado do
funcionamento e dos objetivos estra-
tégicos da empresa. Além disso, é pre-
ciso saber qual o budget previsto para
a realização do trabalho; qual o prazo
para ser concluído; se há um guideline
da empresa ou qual o looking field que
o cliente deseja ter neste espaço para
se mostrar ao mercado, aos seus cola-
boradores etc.”, aponta Athié.
ParaHeloisaDabus, DiretoradaDabus
Arquitetura, a valorização do ser huma-
no, da vida sustentável e ecologicamente
correta, além de espaços que propiciem
a colaboração entre equipes acabam por
desenhar um escritório voltado para a
produtividadeenãomais parahierarquia,
para trabalhos individuais, e sim para es-
paços amplos, inusitados na maioria das
vezes, e que refletem a alma da empresa
e de seus colaboradores.
“Cada vez mais ambientes descon-
traídos e uso de materiais ecologica-
mente correto estão sendo aplicados
nos escritórios da atualidade. Mas é
muito importante observar a acústica,
a climatização, a ergonomia, a ilumi-
nação, a qualidade do ar, espaços que
motivem os colaboradores; acessibili-
dade, elementos naturais, paisagismo,
sustentabilidade e, quando possível,
prover alimentação saudável e ativida-
des físicas”, afirma Dabus.
Ainda de acordo com Dabus, uma
metodologia foi criada por seu escritó-
rio para desenvolver projetos corpora-
tivos e garantir 100% de aprovação. “O
briefing inicial detalhado é fundamental
para o sucesso do projeto. Nós temos
um sistema on-line em que o cliente
pode selecionar um número determina-
do de colaboradores para responderem
um questionário com itens como priva-
Realizado pela Dabus Arquitetura, o projeto da Construcap
foi desenvolvido baseado em três tripés: valorização do ser
humano, da vida sustentável e ecologicamente correta, além
de espaços que propiciem a colaboração entre equipes.
Heloisa Dabus, Diretora
da Dabus Arquitetura
Fotos Divulgação