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Outsourcing & Workplace
AUTOMAÇÃO
GESTÃO ENERGÉTICA EM EDIFÍCIOS
|
por Matt Gates*
E
ncontrar soluções que melhorem
o desempenho de edifícios comer-
ciais está se tornando mais impor-
tante do que nunca. Desafios como a
redução de orçamentos, e o aumento
da conscientização sustentável e me-
tas ambientais são fundamentais nes-
se processo.
Sejam quais forem esses desafios,
a implementação de um Sistema de
Gerenciamento de Energia em Edi-
fícios, o chamado BEMS (Building
Energy Management System), pode
contribuir na transformação do prédio
em um recurso que impacta positiva-
mente a base financeira de uma em-
presa, por meio da redução de custos,
maior eficiência e melhoria contínua.
Existem muitas opções de sistemas e
prestadores de serviços no mercado,
por isso é importante considerar qual
solução é a mais adequada para um
determinado edifício ou condomínio.
Vários pontos precisam ser consi-
derados para o sucesso na aplicação
de um sistema. O essencial é determi-
nar, primeiramente, os objetivos do
negócio com base nas necessidades,
cronograma e orçamento. Em segui-
da, uma avaliação do desempenho do
prédio é necessária para entender seu
funcionamento. Edifícios produzem
uma grande quantidade de informa-
ções, por isso é importante transfor-
mar os dados em ideias inteligentes e
práticas que possam ajudar a melho-
rar o desempenho e impactar positi-
vamente os objetivos do negócio.
Com base nos objetivos, é preci-
so identificar os indicadores-chave
de desempenho, os chamados KPIs
(Key Performance Indicators). Esses
indicadores podem ser usados para
rastrear e medir o progresso, uma
vez que o plano para atingir as metas
identificadas é criado. Mensurar os re-
sultados é importante para validar o
*
Matt Gates
é Diretor de
Serviços de
Inteligência
da Trane
na América
do Norte.
Existem muitas
opções de sistemas
e prestadores de
serviços no mercado,
por isso é importante
considerar qual
solução é a mais
adequada para um
determinado edifício
ou condomínio
Considerações que contribuem para alcançar
os objetivos de melhoria de desempenho